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["惠州市环两山文化科技有限公司职业经理人选聘需求表"]
["序号","所在企业","选聘岗位","人数","岗位职责","选聘条件"]
[1,"惠州市环两山文化科技有限公司","总经理",1,"（1）战略规划：制定公司中长期发展战略，明确市场定位、品牌方向及盈利模式；审批年度经营计划、预算方案及重大投资项目；\n（2）运营管理：完成项目开发目标，监督乐园日常运营（游客服务、安全标准、营收目标等），确保高效运转；优化组织架构，推动跨部门协作（如市场、工程、设计团队）；\n（3）资源统筹：主导与金融机构、合作谈判及政府关系维护，保障资源支持；审批重大合同，管控财务风险与成本结构；\n（4）团队建设：选拔高管团队，建立绩效考核与激励机制；塑造企业文化，提升员工凝聚力和服务意识；\n（5）创新与危机应对：推动产品迭代（如新园区开发、IP联动），应对行业竞争；决策突发事件的应急处理（如安全事故、舆情危机）。","（1）大学本科及以上学历，管理类、市场营销、工程管理、经济或财务类相关专业；\n（2）具有10年以上的文旅行业或者商业地产行业经验，其中5年以上总经理或同等职位经验；\n（3）具有主导过大型主题公园（投资10亿元+）的全周期开发及运营项目经历、国际知名主题公园管理经验优先。具有10年以上企业高管经验，央国企背景或标杆房企背景、世界500强企业、国内外上市企业任职高管经验者优先；\n（4）有丰富的管理实践专业知识，具有良好的管理基础理论、财务管理知识、投资理论知识，熟悉行业管理的法律、法规和其他相关政策；\n（5）具有丰富的行业资源。如供应商、IP方、金融机构等合作资源。了解文旅科技的应用趋势；\n（6）具备领导力，能打造高效团队。带领团队，共同奋进，激励员工实现目标；\n（7）身体健康，诚信记录良好，无违法犯罪记录或违规行为。"]
[2,null,"工程总监",1,"（1）战略规划与标准制定：制定公司工程技术标准体系（施工工艺、材料选型、设备参数），确保符合行业规范与成本控制目标；主导编制全周期工程预算框架，明确各阶段（设计、采购、施工、验收）成本控制节点；开工后兼顾设计要求，主导乐园整体主题设定，确保差异化竞争力。设计沉浸式场景（建筑、景观、灯光、音效等），提升游客体验感；\n（2）工程管理与技术决策：审核施工图纸与技术方案，提出优化建议（如结构简化、材料替换），平衡技术可行性与经济性；监督施工进度，通过关键路径法（CPM），压缩工期，降低人工与设备租赁成本；主导重大技术难题攻关（如特殊地质处理、大型设备安装），避免因技术失误导致返工；开工后，兼顾设计要求：审核游乐设施技术方案，平衡创意效果与工程可行性。引入新技术（如AR/VR、智能交互），提升项目科技含量。领导设计团队把控设计交付节点；\n（3）成本控制与资源调配：建立动态成本台账，实时监控材料采购价、施工工时、设备使用率等核心数据；推行限额设计制度，要求设计团队在预算范围内完成方案，超支需提交书面说明；\n（4）质量与安全管控：制定工程质量红线和验收标准，禁止为降本牺牲结构安全（如混凝土标号、钢筋配比）；组织定期安全巡查，确保施工符合国家规范（如《游乐园安全规范》GB/T 16767）；\n（5）跨部门协作：协助运营部门分析游客行为数据，优化园区布局与互动设计。参与IP衍生品开发，确保视觉形象统一性；向副总经理汇报工程进度与成本执行情况，为高层决策提供数据支持。","（1）大学本科及以上学历，土木工程、建筑工程、工程管理、安全工程类相关专业；具有一级建造师或高级工程师职称；\n（2）具有10年以上的房地产或者建筑施工行业经验，其中5年以上的工程总监工作经验；具备至少一个文旅综合体项目工程主持管理经验；\n（3）央国企背景或者知名房企经验优先考虑。精通施工规范、成本控制、进度管理，能协调设计、施工、监理多方工作。具备风险掌控能力，能处理重大质量或安全事故；\n（4）具有较强的组织管理能力和极强的沟通协调能力。具有强烈的敬业精神和工作激情。带领团队，共同奋进，有吃苦耐劳的精神，具备创业精神；\n（5）身体健康，诚信记录良好，无违法犯罪记录或违规行为。"]
[3,null,"设计总监",1,"（1）负责项目的创意与概念设计管理，主导概念方案设计，把控沉浸式场景设计；\n（2）全周期设计管理。统筹建筑、景观、室内、游乐设备、特效系统等多专业协同设计。审核各阶段设计成果，解决特殊技术问题； \n（3）协调IP授权方、内容制作团队，确保角色形象、故事元素在设计中准确呈现； \n（4）主导运营导向设计，优化游客体验设计，特色商业空间设计等，增强营收能力；\n（5）技术创新与标准制定，建立项目设计标准库，研究新材料、新工艺；\n（6）组建复合型设计团队，管理好外部合作单位，控制设计成本。","（1）大学本科及以上学历，建筑学、城市规划、土木工程类相关专业；已获得国家一级注册建筑师资格；\n（2）具有10年以上建筑设计或商业地产或文旅综合体项目的开发经验，其中有5年以上设计总监的管理经验。央国企背景或知名房企背景优先；\n（3）精通建筑规范、施工图审核、成本控制，能协调建筑、结构、机电、景观等多专业设计。具备设计全流程管控能力，从概念方案到施工落地；\n（4）擅长与政府职能部门对接，完成报批报建工作，具备设计单位、施工单位、监理单位的协调管理能力；\n（5）具有较强的组织管理能力和沟通协调能力。具有强烈的敬业精神和工作激情。带领团队，共同奋进，有吃苦耐劳的精神，具备创业精神；\n（6）身体健康，诚信记录良好，无违法犯罪记录或违规行为。"]
["合计",null,null,3]